Hoy en Gómez & Moreno Asesores queremos explicar qué son la cuota obrera y la cuota patronal. Se trata de las cantidades que el autónomo va a ingresar a la Seguridad Social por trabajador.
La cuota patronal es la cotización del trabajador, y se abonará en función de su actividad, mientras que la cuota obrera hace alusión al tipo de cotización que corresponde pagar al empleado por su salario.
Tal y como informa la Seguridad Social, el empresario deberá descontar la aportación que les corresponda de la cuota obrera a sus trabajadores en la nómina. De la misma forma, deberá ingresar la totalidad de la cuota obrera y patronal a la Seguridad Social.
Sobre las cotizaciones, el empresario deberá tener presente:
- La cotización por contingencias comunes, quesirve para dar cobertura a situaciones que puedan surgir en caso de incapacidad laboral temporal por enfermedad común o accidente no laboral. Aquí también entra la prestación de jubilación, la prestación de incapacidad y muerte y supervivencia por enfermedad común o accidente no laboral, y la prestación protección a la familia, riesgo durante el embarazo y durante la lactancia natural, entre otras.
- La cotización por contingencias profesionales, quesolo corre a cargo del empresario. En estos casos, el empresario tendrá que pagar primas por:
- Incapacidad laboral
- Invalidez
- Muerte y supervivencia
Junto a esas cuotas también se recaudan cuotas para conceptos tales como:
- Desempleo, estando obligados a abonar tanto empresario como trabajador.
- FOGASA o Fondo de Garantía Social, que garantiza al trabajador el pago del salario, de indemnizaciones por despido, quiebra o concurso de acreedores del empresario. Esta cuota la abonará exclusivamente el empresario.
- Cuota por formación profesional para ayudar al empleado a reciclarse profesionalmente.
Para finalizar, tanto empresario como trabajador tendrán que hacer las aportaciones correspondientes a las horas extraordinarias. Esta percepción está sujeta a una cotización adicional que se destina a incrementar los recursos generales del Sistema de la Seguridad Social.
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